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Spécialiste en Gestion Documentaire et Transformation (GED) (m/f)

Commission de Surveillance du Secteur Financier CSSF
Standort:
Luxembourg
Gehalt:
Not communicated
Letzte Aktualisierung:
Samstag, 31. Oktober 2026
Vertragstyp:
Unbefristeter Vertrag
Stunden:
Vollzeit
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Stellenbeschreibung

Mission

Rattaché(e) au service IT de la CSSF, le/la candidat(e) intègrera la cellule GED, dont l'objectif principal est d'assurer la gestion et la maintenance de la plateforme documentaire existante(FileNet), tout en participant activement à la mise en place de la nouvelle plateforme de gestion documentaire de la CSSF.

Rôle & responsabilités

Votre profil

  • Diplôme universitaire (BAC+3)
  • Expérience en administration ou gestion de plateformes documentaires
  • Bonne compréhension des processus de gestion documentaire
  • Connaissance des concepts clés : plan de classement, modèle de données, recherches, sécurité
  • Expérience dans des projets de transformation, de migration ou de déploiement de solutions
  • Connaissances en développement
  • Sensibilité à l'innovation et aux solutions d'intelligence artificielle susceptibles d'améliorer l'expérience utilisateur
  • Très bonne maîtrise du français et de l'anglais. La maîtrise du luxembourgeois et de l'allemand est un avantage
  • Excellentes capacités d'écoute et de communication.
  • Travail en équipe.
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
  • Sens de l'organisation et rigueur.


Indemnity Group

Le poste est classé dans le groupe d'indemnité A2 conformément au régime de rémunération applicable aux employés de l'État luxembourgeois.

Le classement en début de carrière s'effectue à partir du 3e échelon, au grade 10 pour un recrutement en A2.

Le(la) candidat(e) retenu(e) sera engagé(e) comme employé(e) de l'État en vertu d'un contrat à durée indéterminée. Si le(la) candidat(e) remplit les conditions en vigueur, il/elle sera amené(e) à se présenter par la suite à l'admission au statut de fonctionnaire de l'État.

Avant la conclusion du contrat de travail, le(la) candidat(e) devra délivrer un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 2 mois, afin de garantir son honorabilité.

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